Das Krankenhaus mit verschiedenen Fachkliniken und Schwerpunktzentren hatte zuletzt umfassende Fördermittel erhalten und nutzt diese jetzt, um sich zu erneuern, zu modernisieren, umzustrukturieren und zu digitalisieren. In diesem Zuge werden nicht nur Gebäude neu- und umgebaut, sondern auch die Patientenversorgung und medizinische Leistungserbringung ganz neu gedacht und strukturiert. Die moderne Strategie des Maximalversorgers kommt dabei sehr gut an.
Offene Stellen für Wachstum zu besetzen
Für das weitere Kompetenzwachstum sucht das Krankenhaus jetzt Oberärzt:innen und Leitungskräfte für verschiedene Fachkliniken und Institute. Um eine schnelle und langfristige Besetzung der Vakanzen mit Top-Kandidat:innen zu gewährleisten, hat das Großkrankenhaus erneut die Kontrast Personalberatung GmbH beauftragt. Die Headhunting Agentur aus Hamburg hatte bereits verschiedene Schlüsselvakanzen im Pflegemanagement für den großen Arbeitgeber besetzt und mit hoher Dienstleistungsqualität überzeugt.
Oberarzt-Vakanzen verschiedene Fachbereiche (m/w/d)
Aktuell suchten die Headhunter:innen entsprechend nach erfahrenen Oberärzt:innen für drei verschiedenen Fachbereiche: die Kinder- und Jugendpsychiatrie, den Bereich Transfusionsmedizin und für das Brustzentrum der Klinik.
Bei allen drei Vakanzen übernehmen die Oberärzt:innen die Leitung der Fachbereiche, beraten und unterstützen andere Abteilungen in der Zusammenarbeit und übernehmen Diagnose und Therapie von Patient:innen.
Die Oberärzt:innen haben viel Gestaltungsspielraum in der Entwicklung der einzelnen Fachbereiche und es bieten sich berufliche Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Stellvertretende Leitung Institut für medizinische Physik
Eine weitere Stelle, die die Kontrast Personalberatung GmbH aktuell für das Großkrankenhaus besetzt, ist die stellvertretende Leitung des Instituts der medizinischen Physik.
Diese ist gleichzeitig auch die Stellvertretung des oder der Strahlenschutzbevollmächtigten und übernimmt die Koordination von Projekten und Handlungsfeldern sowie die Planung und Steuerung aller operativen Aufgaben. Darüber hinaus ist er oder sie für die allgemeine Überwachung und Steuerung des Strahlenschutzes im Großkrankenhaus und seinen Tochter-Kliniken zuständig.
Die Kontrast Personalberatung GmbH ist seit knapp 30 Jahren als Headhunting Agentur für das Gesundheitswesen fest etabliert und kann bedeutende Arbeitgeber aus dieser Branche zu ihren Stammkunden zählen.
Die erfahrenen Headhunter:innen greifen bei der Suche nach geeigneten Ärzt:innen und Leitungskräften in der Medizin heute auf einen großen firmeneigenen Kandidat:innen-Pool zurück und können auf diese Weise schnell in die Personalsuche für ihre Kunden starten. Die strukturierte Arbeitsweise des Dienstleisters ist extern geprüft und nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert.
Kontrast Personalberatung GmbH
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