Nach der offiziellen Begrüßung folgte eine Präsentation samt Vorstellung des Unternehmens sowie seiner einzelnen Tätigkeitsbereiche und Abteilungen. Bevor die Auszubildenden an ihre Ausbildungsabteilungen übergeben wurden, wurde noch das traditionelle Gruppenfoto vor dem Ausbildungs- und Trainingszentrum der MC gemacht.
Breite Ausbildung und sehr gute Perspektiven
Im neuen Lehrjahr sind eine angehende Baustoffprüferin, ein Lacklaborant, eine Chemielaborantin, eine Fachkraft für Lagerlogistik, ein Elektroniker für Betriebstechnik, ein Chemikant, Industriemechaniker, Produktionsfachkräfte Chemie, Industriekaufleute sowie ein Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen bei MC an den Start gegangen. Insgesamt über die drei Ausbildungsjahrgänge hinweg werden zurzeit 37 Azubis bei MC ausgebildet. Die Ausbildung bei MC dauert zwei bis dreieinhalb Jahre. In dieser Zeit lernen die Auszubildenden alle relevanten Unternehmensbereiche kennen. Das Besondere bei MC: Sie werden schnell ins Tagesgeschäft eingebunden, übernehmen früh Verantwortung und arbeiten von Beginn an als Teil der jeweiligen Teams aktiv mit.
Die Ausbildung ist ein wichtiger Baustein der Personalarbeit bei MC und für die Weiterentwicklung des Unternehmens unverzichtbar. „Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche Ausbildung unseres Nachwuchses“, sagt Nicolaus M. Müller, Geschäftsführer der MC-Bauchemie GmbH & Co. KG und u. a. verantwortlich für den Bereich Human Resources, und fügt hinzu: „Denn damit sichern wir den Fortbestand unseres Unternehmens und legen die Basis für unseren künftigen Erfolg.“ MC-Bauchemie bietet ihren Auszubildenden sehr gute berufliche Perspektiven in einem kontinuierlich wachsenden, international tätigen Unternehmen. Auch in den schwierigen Zeiten der Coronavirus-Pandemie konnte das Bottroper Bauchemieunternehmen weiterwachsen.
Mehr bewegen. Gemeinsam wachsen – so lautet denn auch die Kernbotschaft an die neuen Azubis. „Unsere Azubis lernen alle relevanten Unternehmensbereiche kennen und können die Gestaltungsspielräume, die wir ihnen bieten, für ihre berufliche Karriere nutzen. Wenn sie engagiert sind und gute Arbeit leisten, haben sie es selbst in der Hand, welche Richtung sie einschlagen“, betont Nicolaus M. Müller. Mehr als 100 aktuelle Mitarbeiter, die eine Ausbildung bei MC absolviert haben und bei MC Karriere gemacht haben, sind ein bester Beweis dafür.
Die MC-Bauchemie Müller GmbH & Co. KG ist einer der führenden internationalen Hersteller bauchemischer Produkte und Techniken. Die Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Bottrop ist mit über 2.500 Mitarbeitern in mehr als 40 Ländern der Erde tätig und steht seit fast 60 Jahren für wegweisende Lösungen zur Vergütung von Beton sowie zum Schutz und zur Instandhaltung von Bauwerken.
ERNEUTE AUSZEICHNUNG MIT TOB JOB-ARBEITGEBERSIEGEL
MC-Bauchemie ist im Februar 2021 nach 2018 erneut mit dem Top Job-Arbeitgebersiegel ausgezeichnet worden. Die von der zeag GmbH – Zentrum für Arbeitgeberattraktivität vergebene Auszeichnung erhalten Unternehmen, die sich auf besondere Art und Weise durch eine gesunde und gleichzeitig leistungsstarke Arbeitsplatzkultur verdient machen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter attestierten der MC insbesondere in den Kategorien Mitarbeiterentwicklung und Perspektiven sowie wertschätzende Unternehmenskultur und Kommunikation besonders gute Qualitäten.
MC-Bauchemie Müller GmbH + Co. KG
Am Kruppwald 1-8
46238 Bottrop
Telefon: +49 (2041) 101-0
Telefax: +49 (2041) 640-17
http://www.mc-bauchemie.de
Leiter PR & Communication
Telefon: +49 (2041) 101640
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E-Mail: saki.moysidis@mc-bauchemie.de
